Curso: Liderazgo y cultura de cambio para implementar programas de Telesalud

Categoría: Telesalud
Código: IMPT-R2-04
Modalidad: Autodirigido
Facilitadora: Sofía Ortiz Beyley

Descripción del curso: Este curso se centra en el proceso de planificar y liderar el proceso de implementación de un programa de telesalud con un enfoque particular en cómo formular una intervención de gestión del cambio.

Objetivos:
1. Entender los componentes principales de la gestión del cambio y la forma de estructurar una intervención
de gestión del cambio.
2. Obtener la aceptación de sus líderes y miembros de equipo.
3. Liderar el proceso de implementación del programa de telesalud.